明珠賓館“用心攬才”
http://funboxpower.com 2012-2-15 來源：河南省旅游局信息中心 點擊：次
目前，酒店服務(wù)業(yè)普遍遭遇“用工荒”，一線員工一“將”難求，酒店服務(wù)品質(zhì)受到影響。面對日益“捉襟見肘”的用工，三門峽市明珠賓館多措并舉，積極應(yīng)對一線各崗位用工緊張的問題。在通過校企合作、網(wǎng)上發(fā)布招聘信息、參加社會招聘會等方式，不斷拓寬自身用工渠道的基礎(chǔ)上，更是“用心攬才”。
近日，在由三門峽市人力資源和社會保障局、市總工會和市婦聯(lián)共同組織開展的2012年“春風(fēng)行動”啟動儀式暨服務(wù)農(nóng)民工專場招聘會上，明珠賓館三招用心，只為攬才。
一是高度重視，做足準備。從招聘簡章、宣傳彩頁和企業(yè)宣傳冊的制作，到招聘工作的具體分工和安排，各個環(huán)節(jié)都提前做足準備工作，現(xiàn)場為求職者提供了電工、前臺接待、餐廳服務(wù)員、廚師等八個工種28個崗位。
二是招聘現(xiàn)場，認真解答。在招聘現(xiàn)場，面對求職者的問詢，明珠賓館招聘人員本著“力爭做好求職者就業(yè)顧問”的服務(wù)宗旨，在接待服務(wù)中不僅耐心為應(yīng)聘者提供各項求職咨詢服務(wù)，力爭使他們在最短的時間內(nèi)對酒店的文化、環(huán)境及今后的發(fā)展前景和空間有一個初步了解。
三是給足時間，用心換來“真心人”。為了招到真正熱愛酒店事業(yè)，能夠長期從事酒店服務(wù)的求職者，在此次招聘中，明珠賓館給求職者充分的準備和思考時間，期待求職者帶著愛和希望主動來到明珠賓館，加入明珠大家庭，使酒店獲得長久穩(wěn)定的發(fā)展。
作者：王晨 吳丹
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