座落在中原大地的國(guó)家4A級(jí)旅游景區(qū)—京華園,自1993年開(kāi)創(chuàng)至今仍然使游客常游常新,口口相傳,究其發(fā)展的原因:不落窠臼的企業(yè)文化,獨(dú)具匠心的管理模式,品學(xué)兼優(yōu)的高素質(zhì)人才,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的人力資源可謂其中精髓。
2009年1月1日,京華園免費(fèi)對(duì)社會(huì)開(kāi)放。2009年農(nóng)歷大年初一至十六,京華園內(nèi)張燈結(jié)彩,好戲連連。面對(duì)巨增的客流量,京華公司并沒(méi)有急于招聘新員工,而是在本公司內(nèi)部迅速進(jìn)行合理的人力資源調(diào)配,調(diào)動(dòng)京華公司其它單位的員工和京華村在家休假的大學(xué)生進(jìn)園服務(wù)。與臨時(shí)招聘的員工相比,他們更了解京華園的歷史文化,更懂得京華園的民俗風(fēng)情,他們更具備京華人艱苦奮斗的優(yōu)良品質(zhì)。
實(shí)踐也證明,在總公司果斷的決策及各單位的大力支持下,京華園景區(qū)不僅節(jié)約了人力成本,同時(shí)也打了一場(chǎng)從服務(wù)到安全各方面都能稱得上轟轟烈烈、近乎完美的春節(jié)戰(zhàn)役,更充分展現(xiàn)了京華人“召之即來(lái),來(lái)之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝”的精神風(fēng)貌!